Master of Science (MSc) Entreprendre Les Transitions en 1 an (ELT)

Combinant ateliers de leadership, moments de convivialité, visites d’entreprises et échanges avec les acteurs régionaux de l’innovation et de la création d’entreprises, la première semaine de l’année est une véritable immersion dans l’écosystème IRIIG.

Retour sur le séminaire d'intégration 2023
Retour sur le séminaire d'intégration 2022
Retour sur le séminaire d'intégration 2021
Retour sur le séminaire d'intégration 2020

Chaque promotion devra, tout au long de l’année académique, s’investir auprès d’une association ou d’une fondation de manière à soutenir durablement ses actions et son développement. L’enjeu est que chacun puisse s’investir dans la vie de la cité et s’engager dans la création de lien social. Il s’agira également de fonctionner dans la durée en mode projet et en équipe.

Les Jeudis de l’Innovation IRIIG, aussi appelés « JeDII », sont des conférences organisées toutes les 2 ou 3 semaines par IRIIG et ses partenaires et ouvertes au public depuis l’origine.

Quelques exemples :

• “Maître Jedi ou Seigneur Sith ? Osez l’intelligence émotionnelle”
  Christophe HAAG, Auteur de “La Contagion émotionnelle”
• “Data visualization et intelligence visuelle : l’art de faire parler vos données”
  Benjamin LONG, CEO de The Information Lab

À la manière des compagnons du devoir ou des bâtisseurs de cathédrales, chaque étudiant devra, à l’issue de son cursus, soutenir son chef d’œuvre.

Projet à mener dans son entreprise, ou même reprise ou création, celui-ci se veut tout à la fois une synthèse et une valorisation des apprentissages et expériences vécus, ainsi qu’une mise en perspective de son projet professionnel.

Indispensable pour être diplômé, le chef d’œuvre est tout sauf un exercice académique et tangibilise la promesse de pragmatisme et d’opérationnalité d’IRIIG.

Objectifs de la certification :

Le management de projet innovant connaît actuellement une croissance et une métamorphose, influencées par la numérisation de l'économie, la prise de conscience des enjeux environnementaux et les avancées technologiques. Ces évolutions sont en lien direct avec les thématiques et compétences portées par notre certification « Manager de projet d’innovation », à l’avant-garde des mutations technologiques et sociales. Notre certification permet de répondre aux besoins de cadres formés aux process d’innovation qui est de plus en plus important dans les entreprises et les organisations, en particulier lorsque cette compétence est intégrée dans une formation globale à l’entreprise, centrée sur la maîtrise des processus de conception novateur, de réalisation de produits et activités innovants mais également à une dimension managériale.

Compétences visées :

• Déterminer un projet d’innovation, dans la stratégie d’une organisation (entreprise, association, services publics)
• Elaborer le projet d’innovation
• Manager une équipe interdisciplinaire et inclusive dans une logique d’innovation
• Piloter l’ingénierie d’un projet d’innovation

Découvrir le détail des compétences visées

À l'issue du programme vous saurez durablement contribuer à des projets d'innovation et accompagner des transformations profondes.

Notre pédagogie basée sur le partage, l'expérimentation, la mise en pratique et le feedback s'attache tout particulièrement à développer les 6 compétences (6C) évaluées dès le Grand Bain :

La Créativité - L'esprit Critique - La Communication - La Coopération - Le Courage - La Confiance

Sont également développés et évalués 3 ressorts de l'entrepreneur/intrapreneur : l'Engagement, l'Agilité et la Vision.